劳动法加班费是多少钱一个小时 
2024-04-29 06:59:21
提问者: 诺子你个小海豚
小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。一、《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工...辞急工劳动法怎么规定？扣多少钱？
2024-04-29 13:39:55
提问者: F
按签订的劳动合同办理，一般来说，只要你提前三十天提出辞职，单位无权以离职为理由扣除你应得的工资薪酬**规定小时工工资标准是什么？
2024-04-29 14:33:04
提问者: 龚小小小小酥。
每个地方规定不一样，企业就要高些，但有的地方没有，你问了也白问，别人不发给你，你也没证据，不然你就卷铺盖回家，事业单位有些都没有**规定一天应该工作几个小时
2024-04-29 07:09:35
提问者: 小谢同志
根据《劳动法》第四章 工作时间和休息休假相关规定： 第三十六条 **实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。 第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。 第三十九条 企业应生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批...劳动法规定一个月的工时具体是多少？
2024-04-29 12:07:54
提问者: 山本情感课堂
**规定的标准的一个月工时是176小时。劳动法规定：一周40个小时，一个月176个小时。超过这个标准就是加班小时。《劳动法》第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条：用人单位由于生产经营需要， 规定每周工作5天，每天8小时，超过这个时间的都是加班，法定节假日也应该休息。我国《劳动法》第三十六条规定 **实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制 ...日本劳动法是怎样规定的工作时间和工资计算
2024-04-29 20:45:18
提问者: 阿娇
日本的劳动法规定是，一个月上班是23天的，时间是184小时。除那以外都算加班。加班费是正常上班的百分之0.25，22点以后是乘0.5。加班是职工在法定节日或公休假日从事工作的时间，一般来说，在规定的工作时间之外工作就算加班。广州市的劳动法有明文规定事假和病假的工资是怎么扣的吗?
2024-04-29 10:38:09
提问者: 倔强
病假有病假工资，但是病假时间是有法律规定的；事假是没有工资的；旷工的话扣工资是由企业决定的，法律没有明确的规定做小时工一小时多少钱！请问
2024-04-29 16:12:58
提问者: WSFilmSTudio-小武
看你做什么小时工地区都有兼职群你可以找找（别给骗了），一般奶茶的是11-13块一个小时。具体的看工作！请问劳动法有规定辞快工要扣工资吗？
2024-04-29 21:50:08
提问者: 乐宇玩具屋
单位不得随意克扣员工工资，单位员工未按照法律规定辞职，严重违反公司纪律，单位是可以扣除员工部分奖励性待遇，但是员工的劳动报酬单位还是需要支付的。依据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《工资支付暂行条例》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者...劳动法对职工遗孀生活费的规定
2024-04-29 08:40:47
提问者: ?
遗属的享受标准 ：依靠死者生前提供主要生活来源，并在死者死亡时有下列情形之一且无固定收入的亲属，可以享受遗属生活困难补助费： 1、死者的配偶，男年满6o周岁、女年满55周岁的； 2、死者的父母，男年满60周岁、女年满55周岁的； 3、死者的子女未满18周岁的； 4、死者的父母均已死亡，其兄弟姐妹未满18周岁的。 供养亲属享受遗属生活困难补助待遇的资格，由统筹地区社会保险经办机构认定。 ...特别声明：本网为公益网站，人人都可发布，所有内容为会员自行上传发布"，本站不承担任何法律责任，如内容有该作者著作权或违规内容，请联系我们清空删除。